Chodíte po příjímacích pohovorech a vybíráte si budoucího zaměstnavatele. Víte, jak se připravit na pohovor, dohledali jste si dostupné informace o firmě, pobavili jste se o ní se známými. Myslíte, že jste dobře připraveni na rozhodnutí, zda sem jít či ne? Neodcházejte z firmy hned po pohovoru Je něco, co je dobré si před podpisem smlouvy uvědomit: Jak se tam budu cítit? Neodcházejte po pohovoru hned z firmy. Zůstaňte chvíli sedět na recepci, jděte do kantýny či kafeterie, zkrátka vnímejte atmosféru. Pozorujte, v kolik hodin jdou lidi obvykle domů. Jdou domů plní nadšení z práce až v pozdních hodinách? Jdou ven se sevřenými obličeji, které ožijíPřečtěte si víc

Ano! Po týdnu přemýšlení po přednášce psychologa a trenéra Milana Studničky na téma „Ubližuje ženám manažerská pozice?“ si troufám říct, ano, laskavost do byznysu patří. Měla by být všudypřítomná. Týden na uspořádání myšlenek byl nutný. Moje první reakce na přednášce Milana Studničky byla: “Ne, v byznysu laskavost není. Já nejsem laskavá. Laskavá byla moje babička.“ Laskavost je moudrá, nadčasová, trpělivá, milá, velkorysá. Je to naše babička z dětství v roli chápavé manažerky. Je v ní radost každodenního konání. Má v sobě nadhled. Naslouchá nám. Věří sama sobě. Ví, co dělá. Ví, jak to má dělat. Má dostatek znalostí a zkušeností na pozici, kterou vykonává. Ráda sePřečtěte si víc

vyšlo v Business Woman 2/2017 Hovořme o sobě. Je to životní nutnost. Koncept tohoto článku nosím v hlavě od jednoho listopadového úterka, kdy jsem v rádiu zaslechla, že premiér Sobotka se chystá obměnit některé členy vlády. Mezi jinými i paní ministryni Marksovou, specificky prý za to, že nedostatečně informovala o úspěších svého úřadu. Po vyslechnutí jsem byla velmi popuzena. Co to znamená? Že i paní ministryně musí vynakládat čas a energii na to, aby ukazovala, ilustrovala, vyzdvihovala akce, počiny, úspěchy ministerstva, které vede? Přitom u tohoto ministerstva a akcí paní ministryně se domnívám, že její počiny vidět jsou. Naštěstí mé rozhořčení netrvalo dlouho a vPřečtěte si víc